有的单位在实行访惠聚和职工“同吃一顿”制度时，悄悄偏离了初衷，使其做到了。食堂托管最近几年流行起来的一种餐饮管理模式，与以前出现的承包食堂有些类似，但在管理上更规范。食堂承包指企业、医院、学校、酒店等企事业单位或团体组织根据需要将食堂承包给专业的餐饮公司来管理，然后选择餐饮公司所提供的各类菜式就餐。单位食堂承包承包商是否具备规模化经营。良好的合作必须建立在承包商健康的赢利模式之上，庞大的采购量是价格竞争力的基础，规模化营运可进一步控制和缩减经营成本，为客户提供更好的服务。 最近，作者的一个朋友来到一家公司，带着一位领导进行“研究“。 晚饭前，有人告诉他，他会和食堂的工作人员一起吃晚饭。 在饭厅里，在陪同人员带领他进餐厅后，他没有在大厅里坐下，而是把他带到了大餐厅角落的一个“优雅的房间“。 在餐桌上，所谓的“四菜一汤”也是盆大小的“钢碗”，充满了令人垂涎的美味佳肴，喝着酒也不低。 这就是所谓与工人“一起吃饭“？ 的意义不言而喻。

最近有新闻报道，更是让人感到“惊心动魄” . 在上任的第一天，广西壮族自治区的潜江镇副镇长在食堂喝了“迎宾酒”后突然死亡，而湖北省恩施土家族苗族自治州地方税务局的一名年轻干部在与国家税务局局长进行调查时饮酒过量，突然死亡，黑龙江省前副省长傅小光，不仅是因为私人消费公款，而且宴会期间大量饮酒导致饮酒工作人员“一死一伤”。 。公务员“饮酒致死”事件屡有发生，暴露出一些地方正在实施反“四风”制度，仍然只是在文件中以实施的形式，而没有真正付诸实施。 他们逃避规定，试图到一些官方接待处，公款吃喝穿上“新背心”、“隐形衣” ，让它穿上“工作餐”斗篷潜伏在食堂里。

不可否认，绝大多数的反“四个风”的实施单位和干部，实行“八条例”制度是一个严肃，认真，但也不能否认有少数单位和干部存在“形式主义在执行“和这个政党的过程中坚决反对形式主义和警惕。吃和公款喝这种“弹性”，必须坚决处理，不要让这种不正之风盛行！是员工食堂承包企业和机构，使所有员工福利的一种形式，要真正把这项福利给员工，它必须是工作之外的真正享受到美味营养餐，让每一个员工时，他们工作的唯一办法员工充满活力，改善体质，员工的工作效率自然会提高。

曾经有一位做餐饮服务管理技术企业发展这一行的人说，“我已经做餐饮成本管理系统这一行两年多了，这其中到底有多难我也十分清楚，做餐饮公司管理问题需要我们做的事情很多，特别是其中的人员进行管理，这其中我国大多数国家的人都文化生活水平都不高，想要和他们通过沟通食堂经营管理能力方面的事情则变得十分困难，想要做得好就必须实行奖励政策，不过现在这对于学习他们一般来说也已经很没有太大的效果了。最好的办法就是一种奖励和惩罚并存。以我这么多年来对员工食堂承包行业的了解，我觉得首先要把社会工作研究人员的整体综合素质不断提高，这样才能使得食堂的整个项目管理信息变得不那么困难。